Junet Paysage continue son développement et recrute plusieurs CDI
Rencontre avec une entreprise florissante de l’Ouest lyonnais :
Quelle est votre activité ? Nous sommes paysagistes, nos équipes interviennent aussi bien en entretien et service à la personne : taille, tonte, petit jardinage, qu’en aménagement et création de jardin complet, de la conception à réalisation et l’entretien.
Qui sont vos clients ? Nos clients sont des particuliers, des copropriétés ou des entreprises dans l’Ouest lyonnais de St Genis Laval à Villefranche et de Lyon à Tarare.
Combien êtes-vous dans l’entreprise ? Il y a 13 personnes dans l’entreprise, réparties entre le bureau et 4 à 5 équipes sur le terrain.
Quel Profil recherchez-vous ? L’entreprise se développe, nous recherchons des gens motivés, sérieux, respectueux. Nous recrutons un ouvrier qualifié et un chef d’équipe en entretien taille, petit élagage et/ou en maçonnerie paysagère, travail du bois.
Qu’est-ce qui fait la différence chez vous ? Nous aimons les moutons à 5 pattes, les challenges, nous assurons un service de qualité pour nos clients. Nous faisons équipe et gardons un esprit familial d’entraide et respect, prospère au développement de chacun.
Un dernier mot ? Rejoignez-nous pour 2025, et participez au développement d’une entreprise dynamique qui vous ouvrira de multiples opportunités.
Missions :
Evoluant sous la responsabilité du Responsable Entretien, vous réaliserez et gérerez avec les moyens adaptés (humains et matériels) des chantiers de création, d’aménagement et d’entretien d’espaces verts (tontes, débroussaillages, tailles, élagage, gazon) :
- Entretien de jardins particuliers, taille, tonte, massif
- Entretien d'espaces verts de sites industriels, copropriété
- Aménagements paysagers pour jardins, piscines, terrasses
- Terrassement et maçonnerie paysagère : clôtures, bordures, murets, dallages, allées et petites maçonneries
- Préparation des sols/substrats et plantation des végétaux, arrosage automatique
Vous évoluerez en autonomie et en équipe. Vous serez garant du respect des règles de l’art et du maintien continu des conditions de sécurité pour vous, vos collègues et les usagers ou clients.
Responsable de vos ouvrages, vous devrez préparer, organiser et coordonner les tâches de votre équipe et de potentiels partenaires en vous conformant aux délais de réalisation et en vous assurant de la qualité des ouvrages exécutés.
Vous interviendrez chez les clients et serez amené à les conseiller et les renseigner sur la nature des travaux réalisés. Vous devrez faire preuve de respect et de discernement car vous serez un représentant de l’entreprise. Vous respecterez l’ensemble du personnel de l’entreprise et participerez à l’amélioration continue des pratiques au sein de l’entreprise pour mieux délivrer nos services aux clients.
Connaissances techniques attendues :
- Reconnaissance des végétaux et techniques associées
- Techniques de taille des végétaux
- Techniques de tonte, débroussaillage
- Compétences en élagage est un vrai plus
- Connaissance de la maçonnerie paysagère, terrasse bois, dallage
- Préparation de chantier et mode opératoire avec détermination des moyens nécessaires
- Être attentif aux détails techniques et esthétiques
- Connaître les différents végétaux et les conditions d'entretien
- Analyser et identifier les qualités des sols
Qualités recherchées :
- Être polyvalent et faire preuve d’autonomie dans l’exécution des tâches
- Travailler avec soin et rigueur, en sécurité et dans le respect de l’environnement
- Être curieux, chercher à apprendre et s’améliorer
- Mener une équipe et atteindre les objectifs ensemble
- Communiquer avec respect
Rémunération selon profil (environ 2200€ à 3000€ brut/mois) : CDI en présentiel base 39h, rémunération heures supplémentaires, primes, panier repas, et perspective d’évolution selon profil.
Permis B et BE nécessaires, C et CACES sont des plus.
Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées, Prime annuelle, Primes
Avantages : Réductions tarifaires
Horaires : Du lundi au vendredi, Heures supplémentaires
Expérience :
- Gestion d'Équipe : 1 an (Optionnel)
- Aménagements paysagers : 5 ans (Requis)
Missions :
Evoluant sous la responsabilité du chef d’équipe dans un premier temps, vous réaliserez avec les outils adaptés, des tâches d’entretien d’espace vert (tontes, débroussaillages, tailles, élagage, semis, plantations).
Vous pourrez être amené à participer aux chantiers de création et d’aménagements ponctuellement.
Selon vos compétences, vous pourrez évoluer en autonomie sur certaines tâches. Vos missions devront être réalisées dans le respect des règles de l’art et des conditions de sécurité pour vous, vos collègues et les usagers ou clients. Vous devrez vous conformer aux délais de réalisation tout en vous assurant de la qualité des ouvrages exécutés.
Vous interviendrez chez les clients et serez amené à les conseiller et les renseigner sur la nature des travaux réalisés. Vous devrez faire preuve de respect et de discernement car vous serez un représentant de l’entreprise. Vous respecterez l’ensemble du personnel de l’entreprise et participerez à l’amélioration continue des pratiques au sein de l’entreprise pour mieux délivrer nos services aux clients.
Connaissances techniques attendues :
- Connaître les différents végétaux et les conditions d'entretien
- Connaitre, respecter, utiliser et entretenir le matériel et les outils dans les règles de sécurité
- Être attentif aux détails techniques et esthétiques, au nettoyage et à la qualité d'exécution
Qualités recherchées :
- Être polyvalent et faire preuve d’autonomie dans l’exécution des tâches
- Travailler avec soin et rigueur, en sécurité et dans le respect de l’environnement
- Être curieux, chercher à apprendre et s’améliorer
- Travailler en équipe et apporter son soutien à ses collègues autant que nécessaire
- Communiquer avec respect
Rémunération selon profil (2 100,00€ à 2 400,00€ brut/mois) : Contrat CDI base 39h rémunération heures supplémentaires, primes, panier repas, et perspective d’évolution selon profil.
Permis B nécessaire, permis BE et CACES sont des plus.
Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées, Prime annuelle, Primes
Horaires : Du lundi au vendredi, Heures supplémentaires, Travail en journée
Expérience : Entretien de parcs et jardins: 4 ans (Requis)
